Aula Tecnológica de Cisco 2022-2023 y entrega de premios del curso pasado

El pasado viernes fuimos a las oficinas de Cisco para comenzar el nuevo curso 2022-2023.

Los voluntarios de Cisco recibieron a nuestros alumnos con mucho cariño y nos presentaron el ambicioso reto que nos han preparado para este curso: trabajar en el diseño de una casa que sea la más eficiente e inteligente del mundo y crear una empresa que comercialice estas soluciones.

Para ello, nuestros alumnos (que ya contarán con un primer e hipotético cliente) deberán presentar una propuesta de reducción de consumos y por tanto de gastos (de luz, agua y gas), siendo conscientes que, para ese objetivo, tendrán que realizar ciertas inversiones cuya tasa de retorno tendrán que demostrar.

Además, deberán preparar una vivienda con la tecnología domótica más avanzada del mercado, que permita a su cliente disfrutar de las últimas innovaciones de un hogar digital.

Y, en paralelo, ¡tendrán que crear la empresa detallando la misión de la compañía, la estructura, el plan de Marketing y ventas y un plan de crecimiento a cinco años! Desde luego el reto no puede ser más ambicioso.

Finalizada la presentación de la propuesta de proyecto de este curso, pasaron a la entrega de Premios de los proyectos del curso 2021-2022, cuyos resultados fueron los siguientes:

-Mejor Storytelling para el equipo “Alza” formado por: Edu, Enedino, Antonio O, Gabriela, José Fabrizio, Pablo, Pilar y Andrés y cuyos mentores fueron Javier García y Paquita.

-Mejor trabajo de Investigación y de campo de todas las ediciones del Aula Tecnológica para equipo “los imparables” formado por Javi P., Alejandro H, Ana, Marina, Carolina, Jaime y Alberto, dirigido por nuestra amiga y voluntaria María Vila, con el apoyo de otra de nuestras voluntarias, Cruz.

-Proyecto más tecnológico para el equipo “Cocktail de sabores”, compuesto por Belén, Beatriz, Hugo, Ana G, Nestor, Saron y Miguel, mentorizados por nuestro compañero Juan y apoyados por Guillermo.

-El proyecto ganador de la edición 2021-2022 fue para el equipo “Comer para creer” compuesto por Antonio P, Pedro, Javi L, Rubén, Mikel, Lola y Luis Marcos y mentorizados por nuestra compañera Rocío.

-Por último, las menciones honoríficas a los alumnos que el curso pasado más han trabajado en los proyectos de Cisco fueron para: Javi López, Marina Díaz, Ana Gutiérrez y Eduardo Uceda.

¡Enhorabuena a todos nuestros alumnos por el magnífico trabajo realizado el curso pasado! y millones de gracias a Cisco y a su inmejorable equipo de voluntarios, por la magnífica formación que año tras año reciben nuestros alumnos #EdiciónLimitada

#SomosCapacis #Edición Limitada #InteligenciaLímite

Fundación Capacis recibe uno de los Premios Solidarios 2022 del Grupo Social Once

El pasado martes, asistimos a la Gala de los Premios Solidarios 2022, del Grupo Social Once de Madrid, que se celebraron en el Complejo Deportivo y Cultural de la ONCE, en el Paseo de La Habana de Madrid.

A la Gala han asistido, entre otros, el vicepresidente de la ONCE José Luis Pinto; la presidenta de la Asamblea de Madrid, Eugenia Carballedo; el director de Atención a Personas con Discapacidad de la Consejería de Familia, Juventud y Política Social de la Comunidad de Madrid, Ignacio Tremiño; la presidenta del Consejo Territorial de la ONCE en la Comunidad de Madrid, Teresa Rodríguez Peco; el delegado territorial ONCE en la Comunidad de Madrid, Luis Natalio Royo; el segundo teniente de alcalde del Ayuntamiento de Madrid, Borja Fanjul; la directora general de Accesibilidad del Ayuntamiento de Madrid, Noelia Cuenca; y el presidente de la Confederación de Empresarios de Hostelería de España, Luis Yzuel Sanz, acompañados por diferentes autoridades políticas y sociales y representantes de la discapacidad y de la sociedad madrileña.

Estos premios se otorgan a aquellas personas, empresas, ONG, entidades y organismos de la Administración Pública y programas o trabajos de comunicación que, en opinión del Jurado, más se han comprometido desde sus diferentes ámbitos de actuación a llevar a cabo una labor solidaria coincidente con los valores esenciales de la Cultura Institucional del Grupo Social ONCE y la filosofía que impregna la Economía Social y los objetivos del Tercer Sector. Y en concreto, por la promoción en su entorno y en su ámbito territorial de influencia, de la inclusión social de todos los ciudadanos, la normalización, la autonomía personal, la accesibilidad universal y la vida independiente.

Los galardonados con los Premios Solidarios Grupo Social ONCE Comunidad de Madrid 2022 son:

En la categoría de Institución, organización, entidad, ONG, el Solidarios es para la Fundación Capacis, que lleva 10 años apostando por la inserción laboral de jóvenes con inteligencia límite, un sector de la población que, por mucho tiempo y aún hoy en día, no ha encontrado asidero y comprensión. Son personas con mucho potencial, pero que les faltan ciertos recursos para afrontar la vida diaria como el común denominador. Esto significa que se les exige como si no tuvieran una discapacidad intelectual y a cambio, reciben muy poco.

En Capacis les brindan la formación para el empleo y luego hacen la labor de sensibilizar a empresas o a sitios en donde estos jóvenes puedan trabajar para abrirles espacio en el ámbito laboral. Una vez conseguido un empleo o unas prácticas, en Capacis le hacen seguimiento al trabajador y realizan las intervenciones necesarias para que este se encuentre siempre bien en su sitio de trabajo, además, hacen lo posible porque este sea un trabajo de calidad y duradero.

En el apartado de Programa, artículo o proyecto de comunicación, el galardón es para los periodistas Inmaculada Galván y Rafa Rodrigo, por ‘Madrid en tus manos’ (sección de Madrid Directo Fin de Semana, de Telemadrid). Sección que todos los sábados dentro de Madrid Directo Fin de Semana emite reportajes relacionados con la solidaridad, la inclusión, las causas sociales, asociaciones solidarias…. Inmaculada Galván y Rafa Rodrigo salen en busca de historias de madrileños que luchan por cambiar las cosas y ayudar en diferentes causas.

Esta sección se estrenó a primeros de 2022 y cada fin de semana muestra reportajes bajo ese foco de la solidaridad. Algunos ejemplos:  Día Internacional del Glaucoma; los Perros Guía de la ONCE y la importante y necesaria labor de las familias educadoras; Fundación Ana Valdivia, tienen el objetivo de que cualquier chico con parálisis pueda hacer cualquier actividad de ocio y llevar una vida acorde a su edad; la Asociación Solidarios, creada para desmontar mitos y tirar por tierra las etiquetas relacionadas con la Salud Mental; Asociación Grandes Amigos, que se encarga de buscar voluntarios para hacer acompañamientos a personas mayores….

El Premio Solidarios a la Persona Física es para María Guijarro Mata-García. Profesora Titular de Universidad en la Facultad de Informática de la Universidad Complutense de Madrid, directora de la Cátedra ONCE-Tiflotecnología y Asesora del Vicerrectorado de Estudios de la UCM. María destaca por su implicación y compromiso con la discapacidad, llevando esa identidad tanto dentro del ámbito universitario como en su ámbito personal, así como por su absoluta dedicación a las personas que más lo necesitan poniendo a su disposición los conocimientos y experiencia profesional que posee.

Es muy reseñable su continuo interés por aprender y poner a disposición de los usuarios finales esos conocimientos, buscando siempre la aplicación de estos en beneficio de la accesibilidad. Participa, divulga y promociona la accesibilidad digital en diferentes ámbitos, coordina el estudio y puesta en marcha de una gran cantidad de proyectos de desarrollo de productos de alto interés dentro del ámbito de la discapacidad visual, como EDICO, DACTYLS, BRAITICO, etc, ha lanzado el desarrollo de aplicaciones que ayuden al aprendizaje de la música a personas con discapacidad visual, y un largo etc. María se distingue por su compromiso entusiasmo y profesionalidad y es toda una embajadora de la accesibilidad en el ámbito universitario.

En la categoría de Empresa se premia al Ilustre Colegio de Gestores Administrativos de Madrid, por velar por los intereses de los Colegiados y garantiza la profesionalidad de los mismos ante la Administración, otros colectivos profesionales y la sociedad en general. El Colegio se encuentra dentro del tejido de la economía social, favorece la incorporación al circuito productivo y al mercado laboral mediante el régimen de prácticas, permitiendo una adecuación clave de los colectivos vulnerables.

El Colegio se apoya principalmente en la Profesionalidad y la Ética, la Calidad del Servicio y la Accesibilidad de todos los públicos a los servicios que proporciona el Colegio; con el objetivo final de mantener su misión y desarrollar su visión de futuro. Mantiene una apuesta clara en hacer accesible sus Centros, de formarse de manera continua en los temas normativos sobre discapacidad y sobre asesoramiento personalizado a personas con discapacidad. Ha participado activamente con la iniciativa del Grupo Social ONCE, en el envío de ayuda humanitaria a Ucrania.

Finalmente, en el apartado de Estamento de la Administración Pública el Solidarios es para Bomberos de la Comunidad de Madrid. Tiene su origen el 28 de septiembre de 1967 como Servicio de Prevención y Extinción de Incendios.  En nada se parece el actual Cuerpo, al que hace más de 50 años se inició con apenas tres parques con una bomba ligera y una pesada cada uno. Actualmente realizan una media de 72,27 intervenciones diarias en las que el tiempo de respuesta no supera los 10 minutos en el 75% de los avisos.

Salvar personas, luchar contra el fuego, atender a la ciudadanía, colaborar con otros servicios públicos o con otros servicios de emergencia, son algunas de sus principales tareas. Durante 2021, los bomberos de la CAM realizaron su mayor número de intervenciones en sus 54 años de historia, debido, entre otros factores, a la borrasca Filomena. Y en este 2022, sólo en la ciudad de Madrid, han realizado más de 9.300 actuaciones en los distintos distritos.

El jurado de los Premios Solidarios Grupo Social ONCE Comunidad de Madrid 2022 ha estado compuesto por Mª Teresa Rodríguez Peco, presidenta del Consejo Territorial ONCE Madrid; Ana Díaz Alonso, consejera general de la ONCE; Mª Eugenia Carballedo Berlanga, presidenta de la Asamblea de la Comunidad de Madrid; Luis Natalio Royo Paz, delegado territorial ONCE Madrid; Mayte Antona López, vocal de la Junta Directiva de la Asociación de la Prensa de Madrid; Francisco Gabriel Sánchez Parodi, secretario general de la Plataforma del Tercer Sector de la Comunidad de Madrid; Óscar Moral Ortega, presidente del CERMI Comunidad de Madrid; David Olalla Vidal, vicepresidente 1º del Consejo Territorial ONCE Madrid; y Paloma Navarro de la Madriz, vicepresidenta 2ª del Consejo Territorial ONCE Madrid.

Fuente: Servimedia

Agradecemos de corazón a Grupo Social Once este agradecimiento a nuestra labor, que nos permitirá continuar trabajando en favor de la inclusión social y laboral de jóvenes con inteligencia Límite y discapacidad intelectual ligera.

#SomosCapacis #EdiciónLimitada #InteligenciaLímite

Jornada de colaboración Capacis-WWF

El viernes pasado disfrutamos de una maravillosa jornada con WWF, en San Martín de la Vega, Madrid, donde contribuimos a recuperar la biodiversidad de la zona.

Fue una jornada de trabajo en la que nuestros alumnos ayudaron a WWF plantar especies autóctonas, colocando alrededor de ellas unos castilletes de piedra, para evitar la acción del sol sobre el suelo. También instalaron unos quince comederos para las aves, que se colocaron sobre unos postes de alrededor de un metro de altura.

Pasamos una jornada estupenda y fue una experiencia nueva y muy chula.

¡Millones de gracias a WWF por contar con nuestros chicos #EdiciónLimitada con #InteligenciaLímite!

#SomosCapacis #10AñosSiendoCapacis

ATRESMEDIA y Fundación CAPACIS, juntas en el Día de las Personas con Discapacidad, firman un acuerdo para fomentar su inserción laboral

En virtud de esta colaboración, un grupo de jóvenes recibirá una beca de Atresmedia Formación para mejorar sus habilidades de comunicación de cara a enfrentarse a entrevistas de selección o al propio trabajo

La directora general Corporativa de Atresmedia y directora de la Fundación Atresmedia, Patricia Pérez, y la presidenta de la Fundación Capacis, Fátima de Dolarea, han firmado el acuerdo

Además, con motivo de este día, Atresmedia ha difundido entre sus empleados la campaña #IgualdeDiferentes #IgualdeProfesionales para fomentar la normalización de la discapacidad en el entorno de trabajo

03/12/2021

Atresmedia celebra el Día Internacional de las Personas con Discapacidad junto a la Fundación Capacis iniciando desde hoy un acuerdo de colaboración para impulsar la formación de las personas con inteligencia límite, con el fin de mejorar su inserción laboral e igualdad de oportunidades en el empleo.

Este acuerdo permitirá que un grupo de jóvenes con los que trabaja Fundación Capacis reciba una beca financiada en su totalidad por Atresmedia para realizar el curso “Técnicas de Comunicación”, con sesiones que serán impartidas también en las aulas de formación de las instalaciones de Atresmedia. El objetivo de este curso, desarrollado por Atresmedia Formación, es que los alumnos becados mejoren, mediante sesiones eminentemente prácticas y en su mayoría en formato online, sus habilidades de comunicación de cara a las entrevistas de selección a las que se enfrenten y al propio desempeño profesional. Esta iniciativa está planteada como un refuerzo al programa formativo en el que participan diariamente en Fundación Capacis.

La directora General Corporativa y directora de la Fundación Atresmedia, Patricia Pérez, y la presidenta de la Fundación Capacis, Fátima de Dolarea, han firmado esta mañana el acuerdo en la sede del grupo audiovisual, en un acto que ha contado con la presencia de Lucio Fernández, director de Recursos Humanos de Atresmedia, y de Susana Gato, directora de Responsabilidad Corporativa de Atresmedia y adjunta a la dirección de la Fundación Atresmedia.

Esta nueva alianza forma parte del programa de becas formativas para personas con discapacidad impulsado por Atresmedia en el que ya participan otras entidades comprometidas con la diversidad y la inclusión laboral de este colectivo, y que tiene vocación de continuidad. De hecho, dado el éxito de la primera edición, que tuvo lugar durante el curso 2020/21 y que se cerró con 35 becas otorgadas, Atresmedia ha abierto una segunda edición, sumando nuevas alianzas, para el curso 2021/22.

Una iniciativa cuya importancia ha destacado Patricia Pérez: “Este proyecto de becas que creamos en Atresmedia hace ya casi dos años supone materializar la apuesta del Grupo por la formación de las personas con discapacidad, para que puedan mejorar sus oportunidades de empleo y facilitar su plena inclusión en la sociedad. Estamos muy ilusionados con la firma de este acuerdo y qué mejor que hacerlo en este día conmemorativo para promover e impulsar sus derechos”.

Por su parte, Fátima de Dolarea, ha querido agradecer a Atresmedia su apoyo y confianza: “Gracias por contribuir a nuestra labor y gracias por darnos la oportunidad de dar voz a un colectivo tan invisible como es el nuestro”. “Esta colaboración y este curso de ‘Técnicas de Comunicación’ supone una gran oportunidad para que muchos de nuestros jóvenes con inteligencia límite y discapacidad intelectual ligera adquieran las herramientas que necesitan para poder construir su propio futuro”, ha señalado la presidenta de la Fundación Capacis durante la firma de este viernes.

También en el Día Internacional de las Personas con Discapacidad, y con el mismo objetivo de seguir avanzando en su integración, Atresmedia ha apoyado la campaña de comunicación #IgualdeDiferentes #IgualdeProfesionales para sensibilizar a sus empleados sobre las situaciones que viven diariamente las personas de este colectivo y fomentar la normalización de la discapacidad en el entorno de trabajo.

La promoción de la igualdad y de la diversidad forma parte de los compromisos adquiridos por Atresmedia en su Política General de Responsabilidad Corporativa y en su Política de Recursos Humanos. Este compromiso se materializa en el Plan de Igualdad de la Compañía, así como en una estrategia de gestión de la discapacidad que gira en torno a tres líneas de actuación, todas ellas igual de prioritarias: la ‘Empleabilidad y formación’, fomentando la contratación y formación de personas con discapacidad con el fin de lograr su integración en el mundo laboral, la ‘Sensibilización externa e interna’, a través de sus contenidos y espacios publicitarios, así como desde el voluntariado corporativo y de diferentes iniciativas de sensibilización internas, y la ‘Accesibilidad de los contenidos’, con el fin de garantizar el derecho de información de todas las personas, con independencia de su capacidad auditiva o visual.

Sobre la Fundación Capacis

La Fundación Capacis tiene como misión desde hace diez años acompañar a jóvenes con inteligencia límite y discapacidad intelectual ligera en la construcción de su propio futuro. Al ser un perfil tan desconocido, entre la normalidad y la discapacidad, son muchas las familias que viven cada día con incertidumbre, por lo que la organización los acompaña en su camino mediante una formación adaptada, apoyo y, sobre todo, mucho cariño, con el objetivo de devolver a estos jóvenes su confianza en ellos mismos y sacar a la luz todas sus capacidades para convertirlos en los mejores profesionales y sobre todo en las mejores personas.

Con este nuevo proyecto alcanzado con Fundación CAPACIS, Atresmedia colabora en la consecución de dos Objetivos de Desarrollo Sostenible: el ODS 4: Educación de calidad y el ODS 10: Reducción de las desigualdades.

Fuente: Nota de Prensa Atresmedia

Desayuno Anual Empresas Colaboradoras

Un año más, celebramos con mucha ilusión, el Desayuno Anual de Empresas Colaboradoras.

Fátima y Silvia, abren el desayuno hablando de los resultados que hemos tenido en el último año, los objetivos de desarrollo sostenible en los que trabajamos, los proyectos de formación, los nuevos espacios de prácticas y todas las contrataciones conseguidas.

A continuación, damos paso a Graciela, Paula, Mario y Roberto, de Fundación Konecta y Grupo Konecta, que cuentan su experiencia de contratación con nuestras alumnas Mimi y Laura, destacando la “flexibilidad” de Capacis y lo fácil que les ha resultado incorporar a Mimi y Laura a su plantilla, gracias a nuestra compañera y preparadora laboral Diana.

También Fernando y Olga, de Deloitte Legal, nos hablan de su experiencia con la contratación de nuestro alumno Andrei, que además de trabajar y prestar apoyo a cada vez más áreas de la empresa, está realizando el Curso de Extensión Universitaria de Asistente Jurídico en la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid.

Por último, mencionamos la fantástica repercusión de la campaña de After, sobre el bulling que han sufrido nuestros chicos, y la gran ayuda en la difusión que nos han prestado Exterior Plus y Atresmedia.

Terminamos el desayuno recordando seguimos celebrando nuestro X Aniversario y animando a los asistentes a que participen en los próximos eventos que estamos preparando, como son, el Torneo de Pádel Solidario y el Concierto Benéfico, este último, en colaboración con Deloitte Legal.

Muchísimas gracias a todas las empresa, instituciones y amigos que apoyáis nuestro proyecto. ¡Sin vosotros nada de esto sería posible!

#SomosCapacis #EdiciónLimitada #InteligenciaLímite #10AñosSiendoCapacis

¡Somos seleccionados en la IX Convocatoria de Acción Social, de Fundación Montemadrid y Caixabank!

Fundación Montemadrid publica la resolución de la IX Convocatoria de Acción Social de Fundación Montemadrid y Caixabank #ConvocatoriaONG, que apoya con un millón de euros a 79 entidades sociales de Madrid y Castilla-La Mancha.

Las entidades seleccionadas llevarán a cabo proyectos de carácter social en los ámbitos del empleo (32%), la lucha contra la pobreza y las desigualdades (32%), la promoción de la autonomía (26%), la atención en centros asistenciales (7%) y el voluntariado (3%), contribuyendo así a mejorar la calidad de vida de los colectivos en riesgo de exclusión social de ambas comunidades autónomas.

Fundación Capacis, ha sido seleccionada por su proyecto “Pedagogías distintas para Capacidades diferentes”: programa de formación para el empleo para jóvenes con inteligencia límite o TEA, que presentamos en Convocatoria Acción Social 2021.

La Convocatoria de Acción Social, promovida de manera conjunta entre CaixaBank y Fundación Montemadrid, ha beneficiado en sus nueve ediciones a 865.000 personas en situación de vulnerabilidad en la Comunidad de Madrid y Castilla-La Mancha a través de un total de 681 proyectos de entidades privadas sin ánimo de lucro que han recibido 9 millones de euros.

El acto de encuentro con las entidades se celebrará el próximo 23 noviembre en La Casa Encendida de Fundación Montemadrid.

Agradecemos a Fundación Montemadrid y Caixabank este reconocimiento y damos la enhorabuena al resto de entidades premiadas.

Fuente de la información: Fundación Montemadrid

#SomosCapacis #EdiciónLimitada #InteligenciaLímite #10AñosSiendoCapacis

Proyectos fin de curso Aula Tecnológica de Cisco

El pasado viernes tuvo lugar la Presentación de los proyectos del Aula Tecnológica de Cisco, que han desarrollado nuestros alumnos #EdiciónLimitada de la mano de los voluntarios de Cisco, María, Juan, Irene y Leire, Madalina y Francisco.

Como os avanzamos a principio de curso, el reto de este curso consistía en la creación de un negocio digital, que fuera sostenible y que promoviera la interacción de personas con la mínima interacción física posible. Como resultado, nuestros chicos han presentado cuatro magníficos proyectos:

Reddisclothes, pilotado por nuestro compañero Juan y  en el que han participado Belén, Esther, Carolina y Alberto. Este equipo presentó su proyecto de tienda de ropa usada para dar una segunda oportunidad a la ropa que ya no utilizamos.

FlexFood, cuya tutora ha sido nuestra compi Rocío y cuyo equipo ha estado formado por Enedino, Luis Marcos, Rocío, Gabriela, Miguel, Javier L, Mauricio y Pablo que han desarrollado una empresa de comida especializada para personas diabéticas, con intolerancia a la lactosa o celíacos.

VirtuReaLife formado por Jaime, Beatriz, Pablo, Mikel, Saron, Hugo y Néstor y guiados por nuestro profe Javi. Ellos han ideado una empresa de gafas de realidad virtual que permite teletransportarte a diferentes lugares o viajar en una máquina del tiempo.

People&Pets, proyecto en el que han participado Iker, Pilar, Robert, Rubén, Alejandro, Ana, y Andrés y que ha estado mentorizado por nuestra gran amiga, voluntaria y coach María Vila. Ellos han tenido la idea de crear una APP para combatir la soledad de las grandes ciudades conectando personas con animales de compañía.

Cuatro estupendos proyectos que han sido el resultado de las diferentes píldoras formativas impartidas por los voluntarios de Cisco, a través de su estupenda herramienta de videoconferencia webex. También han aportado su granito de arena para la construcción de cada una de las marcas, la consultora creativa Cumbre y los conocimientos aprendidos de los diferentes talleres que hemos tenido la inmensa suerte de recibir durante el curso por parte de los voluntarios de las empresas que colaboran con Capacis.

Estamos súper orgullosos del trabajo realizado por los cuatro equipos y a la vista de los resultados, una vez más, podemos asegurar que juntos #SomosCapacis de formar para el empleo a nuestros jóvenes #EdiciónLimitada con #InteligenciaLímite

Millones de gracias a Cisco y a todos los voluntarios involucrados, por esta magnífica formación que gracias a vosotros reciben nuestros alumnos. Esperamos ansiosos la deliberación de los miembros del jurado para conocer el proyecto ganador de este curso.

#10añosSiendoCapacis

“Sobre Ruedas a la Inserción” seleccionado en la 21ª Convocatoria Santander Ayuda

Fundación Capacis ha sido seleccionados en la 21ª Convocatoria Santander Ayuda, de Banco Santander y su Fundación Banco Santander, por nuestro proyecto “Sobre Ruedas hacia la inserción”.

“Sobre ruedas hacia la inserción” es un proyecto altamente innovador, que cuestiona las estructuras y modelos existentes, ya que rompe con el estereotipo que se tiene sobre la capacidad que tienen las personas con discapacidad intelectual para poder conducir.

Después de años trabajando la formación para el empleo, de realizar reuniones con jóvenes con discapacidad intelectual con inteligencia límite, con sus familias, con profesionales de diferentes entidades del tercer sector y empresas, vemos que la movilidad es uno de los aspectos fundamentales para que estos jóvenes tengan una vida más autónoma, tanto social como laboralmente.

Nace, por tanto, para dar respuesta a las demandas transmitidas por este colectivo, que ve necesario tener el carné de conducir para tener más autonomía, libertad y mejorar su autoestima, pero sobre todo para tener las mismas oportunidades que el resto de los jóvenes y ampliar su abanico de posibilidades laborales.

Por eso nos hemos embarcado en este proyecto junto a Autoescuela Gala, que nos permitirá perfilar, adaptar y programar la formación teórica a los diferentes ritmos de aprendizaje y comprensión.

La ayuda recibida de la Fundación Santander, para nuestro proyecto “Sobre ruedas hacia la inserción”, nos ayudará a dotar a nuestros alumnos de una herramienta más para conseguir nuestro fin último, la inserción social y laboral de estos jóvenes aplicando nuestra propia metodología, con una formación orientada a alcanzar unos objetivos establecidos con cada alumno, adaptándola a su ritmo, intereses y capacidades, pero siempre orientados a las necesidades y demandas de las empresas presentes en nuestro entorno.

Queremos agradecer a Banco Santander y a su Fundación este reconocimiento a nuestra labor a través del programa ‘Santander Ayuda’, enfocado en su vigesimoprimera edición, a la discapacidad, la salud y el envejecimiento. Gracias a este programa organizaciones como la nuestra puede poner en marcha o continuar con proyectos que mejoren la calidad de vida de personas en situación de vulnerabilidad.

Juntos #SomosCapacis de insertar para la vida y el empleo a nuestros chicos #EdiciónLimitada con #InteligenciaLímite

#10añosSiendoCapacis

¡¡Cinco de nuestros alumnos son contratados en el mes de mayo!!

A la fantástica noticia de la conversión a indefinido de los contratos de Antonio en HPE CDS y de Mario en Sacyr Construcción del mes de abril, sumamos que otros cinco chicos #EdiciónLimitada con #InteligenciaLímite de la Fundación son contratados en el mes de mayo. ¡No podemos estar más contentos!

Miriam, Cristina y Hugo, alumnos del Aula Profesional #FormandoFuturo #ConvocatoriaONG, en colaboración con Fundación Montemadrid y Caixabank, fueron contratados en Sacyr Servicios, Sacyr Construcción y Grupo Sylvestris, respectivamente.

E Iván y Saron, del Programa Uno a Uno Poises 2020, cofinanciado por Fundación Once y el Fondo Social Europeo, ¡son contratados también en Sacyr Construcción! ¡Estamos felices!

Además, comenzaron prácticas en el mes de mayo Néstor, alumno del Aula Profesional #FormandoFuturo #ConvocatoriaONG, en colaboración con Fundación Montemadrid y Caixabank, en Carrrefour de la calle Escalona y Andrés alumno del Programa Uno a Uno Poises 2020, cofinanciado por Fundación Once y el Fondo Social Europeo en Sacyr Servicios

¡Millones de gracias a todas las empresas que confían en nuestros chicos #EdiciónLimitada con #InteligenciaLímite y, en especial, al Grupo Sacyr, por vuestra apuesta por la inserción!

Juntos #SomosCapacis #10añosSiendoCapacis

¡¡¡Cumplimos 10 años!!!

Estamos muy contentos de poder celebrar nuestro ¡¡¡X Aniversario!!!

No ha sido fácil llegar hasta aquí, muchos de vosotros lo sabéis porque habéis compartido con nosotros años muy intensos de esfuerzo y trabajo, pero también de muchas alegrías y grandes logros.

¡Gracias a todos los que nos habéis acompañado en este camino!

La Fundación se va asentando y cada vez es mayor la demanda y los retos a los que nos enfrentamos por lo que seguimos necesitando mucho vuestra ayuda, siendo embajadores, amigos, socios, toda ayuda es poca para sacar adelante a nuestros chicos #EdiciónLimitada que tanto pueden aportar a la sociedad.

¡¡Muchísimas gracias por estos #10añosSiendoCapacis!!

Seguimos contando con vosotros porque juntos #SomosCapacis.

Un fuerte abrazo

Equipo Capacis